Você é do time que pensa que atuar como Terceirizado na Administração Pública limita as oportunidades de crescimento profissional e financeiro?
Se sim, está na hora de reconsiderar essa visão e se atualizar!
Atualmente, no Brasil, estima-se atualmente que, haja cerca de 2 milhões de trabalhadores terceirizados na administração pública, abrangendo os níveis federal, estadual e municipal.
Esses trabalhadores desempenham diversas funções, desde serviços de apoio administrativos e operacional até atividades especializadas em diversos níveis de formação acadêmica, inclusive de pós-graduado até mestrado.
Ser terceirizado na administração pública oferece uma série de vantagens que podem alavancar significativamente a carreira em diversos aspectos, incluindo o desenvolvimento de habilidades e experiências, impulsionamento na formação profissional, e benefícios financeiros.
Crescimento em Habilidades
Trabalhar na administração pública como terceiro, permite o desenvolvimento de habilidades específicas, altamente valorizadas no mercado de trabalho.
Lidar com processos burocráticos, legislações e políticas públicas proporciona uma base sólida de conhecimento, que você pode aplicar em diferentes contextos.
Além disso, o ambiente público exige a prática de habilidades como gestão de tempo, resolução de problemas complexos e comunicação eficaz, que são essenciais para o sucesso em qualquer área.
Experiência Profissional
A experiência adquirida ao trabalhar no setor público é valiosa e pode diferenciar seu currículo.
O conhecimento sobre o funcionamento da administração pública, a interação com servidores e a participação em projetos governamentais aumentam a credibilidade profissional e abrem portas para futuras oportunidades, tanto no setor público quanto no privado.
Assim, a vivência adquirida nesse contexto amplia a visão de como as decisões administrativas afetam a sociedade, aprimorando o perfil profissional.
Onde a terceirização pode ser utilizada
A Administração Pública pode terceirizar atividades, desde funções de apoio administrativo até atividades técnicas especializadas.
As áreas em que a terceirização é mais utilizada incluem:
- Serviços de limpeza e manutenção predial
- Apoio técnico em áreas de informática e TI
- Segurança patrimonial
- Logística e transporte
- Apoio administrativo em secretarias e departamentos públicos
Afinal, a terceirização também é amplamente utilizada em serviços de atendimento ao público, recepção e organização de eventos governamentais.
Formação e Aprendizado Contínuo
O ambiente da administração pública é um espaço de constante aprendizado. A necessidade de seguir regulamentos rigorosos e a exposição a diversas áreas de atuação oferecem uma formação prática que complementa qualquer formação acadêmica.
Além disso, muitos órgãos públicos incentivam a participação em cursos e treinamentos, contribuindo para o desenvolvimento contínuo dos terceirizados.
Para aqueles que desejam se especializar e atuar como terceirizados na Administração Pública, há diversas opções de cursos, como:
- Gestão Pública: Disponível em instituições como FGV, USP, e plataformas online como Coursera.
- Direito Administrativo: Importante para lidar com leis e regulamentos, oferecido por instituições como SENAC e cursos EAD.
- Licitações e Contratos Administrativos: Essencial para quem atua diretamente em processos de licitação, disponível em instituições especializadas em cursos jurídicos e de administração.
- Cursos de capacitação técnica: Para funções específicas (informática, segurança, etc.), disponíveis em instituições técnicas e órgãos governamentais.
Em resumo, esses cursos fornecem as ferramentas necessárias para crescer na carreira pública, garantindo que o profissional esteja sempre atualizado e preparado para lidar com os desafios desse setor.
Base Legal
A terceirização na Administração Pública está amparada por legislação específica.
A base legal para a terceirização está prevista no Decreto-Lei nº 200, de 1967, o qual estabelece a possibilidade de a Administração Pública delegar a execução de atividades operacionais a terceiros, sempre que possível, por meio de contratos, que geralmente devem ser precedidos por licitação pública.
Benefícios da Terceirização
Trabalhar como Terceirizado na Administração Pública traz diversos benefícios, tanto financeiros quanto profissionais.
Ademais, o modelo de contratação favorece o crescimento pessoal e a capacitação contínua.
Benefícios financeiros:
- Remuneração competitiva
- Plano de saúde
- Vale-alimentação
- Auxílio-transporte
Benefícios gerais:
- Oportunidade de crescimento profissional
- Carga horária equilibrada
- Acesso a programas de capacitação e treinamentos
- Experiência prática em projetos e operações no setor público
- Possibilidade de estabilidade relativa, dependendo do contrato
- Menor exposição a crises econômicas no setor privado
Portanto, o trabalho como Terceirizado na Administração Pública oferece um pacote de vantagens, além de contribuir para o desenvolvimento de uma carreira sólida e estável.
Menos burocracias para o Setor de Recursos Humanos
A terceirização na Administração Pública também resulta em menos burocracia para o setor de Recursos Humanos.
Com a contratação de terceirizados, grande parte das responsabilidades relacionadas à gestão de pessoal, como admissões, desligamentos e controle de benefícios, ficam a cargo das empresas terceirizadoras.
Assim, os órgãos públicos podem focar suas atividades em questões estratégicas, reduzindo, portanto, os processos internos e a carga administrativa no RH.
Dessa forma, a eficiência aumenta e o tempo gasto em questões burocráticas diminui, facilitando a gestão pública de forma significativa.
Como a RH Broker pode ajudar na contratação de mão de obra especializada
Ser Terceirizado na Administração Pública não é apenas uma forma de atuação temporária ou limitada; na verdade, é uma excelente oportunidade para quem deseja desenvolver uma carreira sólida, adquirir experiência relevante e, ao mesmo tempo, ter acesso a benefícios tanto financeiros quanto profissionais.
A experiência adquirida no setor público, aliada a treinamentos e cursos específicos, proporciona ao terceirizado um perfil altamente competitivo no mercado de trabalho.
Além disso, a possibilidade de estar em contato direto com as operações do governo, somada ao suporte constante oferecido por órgãos públicos para o aprimoramento profissional, torna essa modalidade de trabalho uma opção estratégica para quem busca crescimento.
Portanto, atuar como terceirizado pode ser o início de uma trajetória de sucesso, com oportunidades que vão muito além do imediato.
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